Arbeitnehmeranwalt Stühler-Walters Blog

Die Inhalte hier sind für Kinder Jugendliche eigentlich nicht geeignet! Für alle unter 16 dürfte es eher zu öde, als eventuell entwicklungsgefährdend sein - da hier allerdings auch ab und an mal Werbung für namhafte Erotikvertriebe auftaucht, auf die ich keinen Einfluss habe, halte ich eine Beschränkung ab 18 für gerechtfertigt.

Ich werde immer wieder mal über Neuerungen sowie neue Entscheidungen aus dem Arbeitsrecht berichten. Das Ganze mache ich dann - soweit ich es denn kommentieren sollte und damit ist zu rechnen - aus Sicht der Arbeitnehmerinteressen.

Kurioses und der eine oder andere Schwank aus meinem Leben sollen natürlich auch nicht zu kurz kommen. Und wenn es mich überkommt, schreib ich auch mal was zu gesellschaftlichen und politischen Fragen.

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